第34章 拖沓，謹慎和成本考量

2010年10月13日，中午12:10分。

“老大，公司賬戶上又到賬50億，這老闆是個什麼樣子的人啊，家裡是印錢的嗎？昨天到賬的幾十億還趴在賬上呢，又打錢？”

從青城招聘的財務總監杜雨菲敲了兩下從青城的辦公室門後，也不等回應，推門進來就對從青城彙報公司又進賬了。

“叫總裁，以後進來前要敲門。”從青城從匆匆吃著的盒飯中抬起頭，不輕不重的點了一句。

“我敲了，只是看你門沒關，這才直接進來的。”杜雨菲是沈顧的閨蜜，以前是一家龍國百強企業的財務經理。

在沈顧出面，拜託她要幫忙看著自己眼看就要飛黃騰達的老公，這才屈就到這個剛剛成立的投資公司來任職財務總監。

業務上是沒問題，只是對從青城只有親近沒有敬畏之心罷了。

“你啊，算了，以後注意。以後公司的規模越來越大，人越來越多，這些細節還是要注意。”從青城是一個講規矩的人，自然不能讓其他人看到杜雨菲的這種“隨意”和對自己的“親近”。

現在公司在初創期間，人員不多，還好；可是以後規模大了，杜雨菲的表現傳到凌夜北的耳朵中，那就是從青城的問題了，不是任人唯親就是個人道德品性有問題。

“是，總裁，我以後會注意，不給你添麻煩。”

杜雨菲在職場打拼這麼多年，也不是小白，自然知道從青城在顧忌什麼。畢竟都是打工的，上面還有老闆。哪怕現在是從青城在抓總，但要換人，還不是老闆一句話的事情？

況且，在見識了連續兩筆50億的現金打進公司賬戶後，杜雨菲已經不敢小看這個新成立的投資公司了。

她以前工作的單位，雖然躋身龍國百強，員工數萬，但賬面上的現金可從來沒有超過15億的時候。

說是提高資金的流動性，讓錢轉起來才是生意。

可是，這何嘗不是實力不足，資金鍊緊繃的表現。

在看到這百業投資把50億放賬上幾天，似乎根本就不在意資金成本的情況，她自然是深受刺激。