第528章

 確定芯片的框架.建立系統級架構設計，劃分模塊功能。 

 在進行完芯片架構設計後，芯片工程師才可以開始編輯邏輯代碼。 

 因為有周某人的“神秘文件”幫助，新科半導體公司內部的設計技術簡直就是飛速發展，甚至設計工具裡面，有些工具已經進化到無需直接寫出具體電路，通過編程語言就能完成工作。 

 而新科半導體公司內部也將這種編程語言命名為新科編程語言，言簡意賅。 

 隨後就是設計驗證。 

 這個環節也非常關鍵，它主要是測試分析關鍵電路規格的完備性，檢驗編碼設計的正確性，各種功能是否可以實現，再進行優化和調整，看設計是否精確地滿足了規格中的所有要求。 

 如果有某些功能不符合規格要求，就必須要讓工程師團隊重新修改設計和編碼。 

 不論是在因特爾公司、高通公司、德州電器這些成名的半導體企業，在設計驗證這個環節，都是進行反覆迭代的過程，直到驗證結果顯示完全符合規格標準，才會讓設計環節的方案走到下個環節。 

 因為沒有一家公司願意製造出有明顯劣勢和漏洞、故障點的半導體產品。 

 而這個環節，也是周瑜本人親自盯梢，全過程都主導的特殊環節。 

 只不過與其他半導體公司的工程師不同，其他把半導體公司的精英工程師們發現了問題點，會直接標記、標註這些點，然後打回到上個環節，讓上一環節的半導體設計工程師們“解決問題”，然後再進行下一個版本的方案檢查。 

 而周瑜在發現問題之後，會立刻將那些不容易被發現，不容易解決的問題，自己帶著團隊主動解決，然後再將一些比較好解決的問題反饋到上一個環節，讓上一個環節的工程師們可以好好的“鍛鍊”。 

 這樣一來二去之下，新科半導體公司的芯片設計師團隊有了非常大的進步。 

 隨後，將電路設計方案變成晶體管電路，再轉換為物理版圖，這就是完整的佈局佈線圖了，當然，在這個環節，還需要同步進行檢查修改。