第六十四章 招聘

第64章 招聘

 “登上一座高山後，你會發現，還有更多的高山等著你去攀登。

 希望同學們始終激越情懷，向著人生髮展的更高處更險處風雨兼程、勇敢攀登。母校作為堅強後盾，將會永遠牽掛你們，守望你們，祝福你們！”

 國際關係與公共事務學院的院長李建松在最後環節講完話之後，授證儀式才正式開始，學院的院長、副院長、學位委員會主任，依次為學生們撥穗正冠、扶正流蘇、頒發證書。

 而此時此刻，在門外，趙朝陽、孫林正等西蜀新科的管理層與精英業務員們手捧著一份份招聘簡章。

 雖然因為場合的原因，他們沒有聊其他的內容，但眼神中的憂慮卻一直存在。

 這裡是大夏高等學府輔旦大學的碩士研究生畢業典禮會堂，那些到輔旦大學校招的都是什麼企業？

 阿狸叭叭、夏集世聯達、夏建港航局、上滬證券等重點企業，其中夏央企、藍星世界500強、上市公司等佔比高達70%。

 西蜀新科的年產值和利潤在這些公司面前，就是個“小中小中弟弟”，“鄉下來的土包子”，甚至有那幾位精英業務員的文憑，距離這些路過的本科學生，都差段距離。

 也正是在這種尷尬的氣氛中，趙朝陽突然對孫林正等人說道：“現在知道我們為什麼要學習提升自己了吧？如果不提升自己，董事長恐怕會帶著全新團隊去奮戰新的高峰。

 到時候，咱們就算是老人，也必須給這些高素質團隊成員讓路，想保住現在的職位，別說是你們了，就連我這個總經理，也必須要考個碩士文憑，學習新知識才行。”

 孫林正在一旁若有所思的點頭，而那幾位精英業務員，幾年摸爬滾打練出來的厚臉皮，讓他們臉色沉穩的思索著未來的職業規劃。