第180章 推動其發展

而且， ** 將高度重視這家工廠，並會持續加大投入，推動其發展。

 那時，何雨柱不僅是祖國未來發展的一股強大力量，也將無需再擔憂工廠維持的狀況，不必顧慮全員的未來。

 當然，何雨柱明白，若自己確實能給軋鋼廠帶來鉅額收益，他的影響力或許不再能得到高層完全的庇護，保不住廠長兼書記的位子，畢竟總會有人覬覦這一註定璀璨的榮耀，想盡辦法擠入軋鋼廠管理層。

 但這點並沒有影響何雨柱，畢竟他對從政並不抱期待，也不介意讓其他人共享他應當得的成就。

 畢竟，只要在大領導背後，他人想要染指他的功績絕非易事，總要有所犧牲才能觸及。

 即便最糟糕的情況——太多競爭對手試圖奪走他的成果，甚至把他逐出紅星軋鋼廠，他所付出的努力和貢獻仍然會在，大領導也必然不會讓他因這場功業失去什麼。

 若將來何雨柱能借這層功績轉型商業，只要行事合法合規，估計就不會有人再對他有所圖謀。

 無論是大領導還是上級領導，都會銘記他為國家的奉獻，在暗中支持他的發展。

 下定決心後，何雨柱隨即詳查工廠各車間的詳細情況，探尋是否有生產和製作用氣罐與無縫鋼管的能力。

 令他欣慰的是，儘管舊設備看似陳舊，實際上，工廠仍有強大生產這兩種產品的實力。

 這下，何雨柱毫無猶豫，立即決定將生產這兩類產品定為核心競爭力，助力工廠達成他對大領導許下的輝煌壯志，創造新的歷史篇章。

 為了全面啟動這兩個產品生產線，何雨柱首要任務是推進工廠改革，特別涉及車間級別的改造。

 不僅工人的工作方式將革新，各車間結構也要作出適應性的調整。

 他已決定除保留負責上頭分配任務的核心車間外，其它閒置的車間都將改建為專門生產氣罐和無縫鋼管的生產線，以此確保初期產量就能保持在相對可觀的水平。

 何雨柱深知，一旦他的策略成功實施，工廠初期生產的煤氣罐與鋼管數量越大，帶來的收穫就越豐厚…

 當日，何雨柱將聶永平等三位明白其改革藍圖的人再次召集到自己的辦公室。

 目送倒茶後的年輕秘書小李出門把守，防止打擾後，何雨柱凝視聶永平三人。

 這一舉動讓聶永平三人敏感察覺到了何雨柱的不同尋常。

 他們都覺得這次聚會有著重要意義，對視間暗暗警惕起來，專注的目光集中在他的身上。

 然後，他們就注意到何雨柱原本微笑的臉突然嚴肅起來，沒等他們回應，就聽見他沉著聲音對他們說道：“我今天找你們來的目的，是因為我產生了一個新的設想，所以我打算從明天起開始對車間進行改革，希望你們能夠配合。”

 何雨柱此言令聶永平三人愣住，他們面面相覷一陣，接著聶永平帶著驚訝的表情向何雨柱提問：“何廠長，我們的計劃還沒有完全討論清楚，您怎麼突然改變了主意？現在距離你提到的一個月還有近二十天呢。”