552 不安分的主(第2頁)

 他們和大清一樣，是譚家菜正宗傳人，也是有資格在外面打出譚家菜的招牌。”

 何大清瞬間就急了，“汪師傅，就算您是長輩，但您這當師叔的說這話，那也過了。”

 汪老師傅卻一點都不在意的說道，“但凡你的手藝能比得上你那幾個師兄弟，我不僅不會拆你的臺，還會讓還沒出師的徒弟、徒孫去幫你。

 可你這手藝，連我大前年收的小徒弟都不如，放出去主持譚家菜酒樓，那是給祖師爺丟臉。”

 何大清知道汪師傅這是陽謀，無非是想讓自己徒弟去港島。

 但自己確實缺乏鍛鍊，卻不代表著自己的廚藝真的比不上別人。

 而且最重要的是，自己也是實實在在的譚家菜傳人，而且是那種出去能打譚家菜招牌的傳人。

 現在一想，這兩個港島資本家媳婦，或許就是看中自己這點。

 而且汪師傅徒子徒孫多是優勢，但反過來，某種程度上來說也是劣勢。

 保不齊什麼時候，汪師傅和他徒弟們，就會反客為主。

 所以何大清為了1千的工資，還有5%盈利的團隊獎金，瞬間就決定了，直接把自己賣給這兩個港島姑娘。

 這傢伙倒是很清楚，自己孤身一人，頂多只有個親兒子和不會做菜親女兒，反而成了優勢。

 而且有了錢，才能娶新媳婦，納漂亮小妾。

 看著菲菲和港生說道，“兩位老闆娘，我和你們簽訂30年的合同，而且退休之前，一定幫你們培養出至少2個合格的主廚。”

 汪師傅聽到這話，不由無奈搖搖頭，這差不多等於簽訂賣身契。

 即便工資高，還有團隊分紅拿，但把自己賣給東家的事，汪師傅這種老人只要東家給的條件足夠好，或許不介意。

 但幾個徒弟肯定想著，還不如就留在京城飯店。

 錢雖然少了很多，但工人當家做主可不是隨便說說的。

 只要沒犯原則性錯誤，即便是京城飯店的經理和主廚，也沒資格開除飯店的廚師。

 而且京城一個月八九十，甚至一百多塊錢的工資，在京城一樣能過的非常舒服。