第四百九十章 背刺？(第3頁)

 柳老爺子則在公司總部內天天找部門負責人開會，會上要求交出手機，智能眼鏡等一切能夠與外界溝通的智能設備。

 會議內容又臭又長，核心目的只有一個拖住這些人行動的腳步。

 直接逼得這些部門領導人直接請病假在病床上開展工作。

 柳老爺子就直接封鎖這些人在公司辦公軟件上的操作權限，畢竟董事長辦公室內擁有對辦公軟件的最高控制權，不需要通過下屬部門進行執行，使得這些人只能靠著其他交流軟件對接工作。

 終於，歷經波折，生產線還是按時升級完畢並重新開工，不過千防萬防還是有多條生產線遭到破壞，其中有兩條生產線被破壞關鍵位置目前需要長時間檢修無法投入正常使用。

 設備自檢通過，生產線緊鑼密鼓地重新投入生產，當天生產效率就已經初步完成統計擺在了各個柳家人的辦公桌上。

 毫無疑問，這一場是柳老爺子贏了，效率至少提高了兩層，並且還能再磨合期過後進一步提高。

 柳家內部形成的反對柳老爺子的聯盟正式破裂。

 並且在這後七天，泛太工業正式對外宣佈將會提供技術升級服務，通過優化生產線的佈局，智能算法運行模式，設備之間的交互方式等等來提高生產能力。

 其中所提到的內容與柳氏重工展開升級的內容別無二致，這相當於石錘證明這套方案確實可以有效提高生產線的效率，這下子柳氏集團內部存在的質疑聲，反對聲頓時消散，柳老爺子大刀闊斧將一些部門改天換日，更換負責人。

 一時間柳氏集團成為柳老爺子的一言堂，分散出去的家族話語權重新收回。

 可就再柳老爺子志得意滿的時候，柳貴突然來訪，柳老爺子還是很高興地接待了這個轉而與他作對的大兒子。

 二者再次開始商談，兩人爭鋒相對，柳老爺子一怒之下直接剝奪了柳貴所有職務。

 柳貴也怒氣勃發，轉手掏出一把裝飾刀狠狠地捅在柳老爺子腹部。